{"id":1617,"date":"2026-04-08T21:19:39","date_gmt":"2026-04-08T19:19:39","guid":{"rendered":"https:\/\/webs.uab.cat\/ccoo\/?p=1617"},"modified":"2026-04-09T10:57:25","modified_gmt":"2026-04-09T08:57:25","slug":"reclassificacio-i-equitat-prioritats-immediates","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/webs.uab.cat\/ccoo\/2026\/04\/08\/reclassificacio-i-equitat-prioritats-immediates\/","title":{"rendered":"Reclassificaci\u00f3 i equitat: prioritats immediates"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Encetem l\u2019\u00faltim trimestre d\u2019aquest curs i ho fem amb tres objectius ben clars: l\u2019inici de la negociaci\u00f3 per a la reclassificaci\u00f3 dels t\u00e8cnics de laboratori i inform\u00e0tics departamentals, del personal laboral de l\u2019\u00e0mbit de l\u2019administraci\u00f3,&nbsp;i la modificaci\u00f3 de l\u2019acord de classificaci\u00f3 professional. Aix\u00f2 sense oblidar-nos de la resta de col\u00b7lectius pendents de revisi\u00f3.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">CCOO estem preparant una proposta per a la negociaci\u00f3 del col\u00b7lectiu de t\u00e8cnics de laboratori i inform\u00e0tics departamentals, per presentar a la nova ger\u00e8ncia. Aviat rebreu informaci\u00f3 sobre l\u2019estat de les negociacions.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pel que fa al personal laboral de l\u2019\u00e0mbit de l\u2019administraci\u00f3, i despr\u00e9s dels problemes arrossegats amb l\u2019anterior ger\u00e8ncia, esperem que aquest nou equip de ger\u00e8ncia es posi les piles i resolgui d\u2019una vegada per totes el greuge comparatiu actual. Cal que deixi de menysprear el personal laboral, que veu com el seu lloc de treball no s\u2019ha adequat retributivament a les funcions i tasques exercides des de fa anys.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Finalment, per aquest darrer trimestre, CCOO ha posat sobre la taula una proposta per la redefinici\u00f3 de les actuals categories. L\u2019acord de classificaci\u00f3 professional signat el setembre de 2024 va suposar l\u2019inici d\u2019una reordenaci\u00f3 i homogene\u00eftzaci\u00f3 de la Relaci\u00f3 de Llocs de Treball (RLT), reduint el nombre d\u2019especialitats i definint unes categories clares, inexistents fins aleshores.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La feina feta per CCOO i UGT per implementar l\u2019acord s\u2019ha trobat amb dificultats com la manca d\u2019un organigrama i de perfils actualitzats, interpretacions subjectives sobre el grau de participaci\u00f3 en projectes o la insufici\u00e8ncia de categories per encabir estructures jer\u00e0rquiques amb massa esglaons.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Analitzades aquestes dificultats, hem treballat de nou en l\u2019elaboraci\u00f3 d\u2019una proposta d\u2019addenda que doni soluci\u00f3 a aquests problemes i permeti una correcta implementaci\u00f3 de l\u2019acord.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ben aviat anireu rebent informaci\u00f3 m\u00e9s detallada sobre aquests tres eixos.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Salut i bona primavera!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Encetem l\u2019\u00faltim trimestre d\u2019aquest curs i ho fem amb tres objectius ben clars: l\u2019inici de la negociaci\u00f3 per a la reclassificaci\u00f3 dels t\u00e8cnics de laboratori i inform\u00e0tics departamentals, del personal laboral de l\u2019\u00e0mbit de l\u2019administraci\u00f3,&nbsp;i la modificaci\u00f3 de l\u2019acord de classificaci\u00f3 professional. Aix\u00f2 sense oblidar-nos de la resta de col\u00b7lectius pendents de revisi\u00f3.&nbsp; CCOO estem [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1627,"featured_media":1626,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[6],"tags":[],"class_list":["post-1617","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-pas-laboral"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/ccoo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1617","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/ccoo\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/ccoo\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/ccoo\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1627"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/ccoo\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1617"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/ccoo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1617\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1629,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/ccoo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1617\/revisions\/1629"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/ccoo\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1626"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/ccoo\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1617"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/ccoo\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1617"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/ccoo\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1617"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}