{"id":864,"date":"2026-06-04T18:25:30","date_gmt":"2026-06-04T16:25:30","guid":{"rendered":"https:\/\/webs.uab.cat\/csif\/?p=864"},"modified":"2026-06-04T18:25:30","modified_gmt":"2026-06-04T16:25:30","slug":"antics-becaris-com-afegir-fins-a-cinc-anys-de-cotitzacio-a-la-vida-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/webs.uab.cat\/csif\/2026\/06\/04\/antics-becaris-com-afegir-fins-a-cinc-anys-de-cotitzacio-a-la-vida-laboral\/","title":{"rendered":"Antics becaris: Com afegir fins a cinc anys de cotitzaci\u00f3 a la vida laboral?"},"content":{"rendered":"\n

Important: <\/strong>es pot sol\u00b7licitar l\u2019alta en el conveni fins al 31 de desembre de 2028 (\u00e9s a dir, acollir-se als seus beneficis).<\/p>\n\n\n\n

Passos<\/strong> a seguir:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

    \n
  1. Sol\u00b7licitar a l\u2019\u00c0rea de Recerca (a.gestio.recerca@uab.cat<\/a>) un certificat de serveis com a becari\/\u00e0ria per recuperar les cotitzacions del per\u00edode corresponent, aix\u00ed com la fulla de serveis.<\/li>\n\n\n\n
  2. Amb aquesta documentaci\u00f3, sol\u00b7licitar l\u2019alta en el conveni especial per pr\u00e0ctiques i programes de formaci\u00f3 a trav\u00e9s del seg\u00fcent enlla\u00e7:
    https:\/\/portal.seg-social.gob.es\/wps\/portal\/importass\/importass\/solicitudes\/13CE_Practicas<\/a>
    En la sol\u00b7licitud caldr\u00e0 adjuntar la documentaci\u00f3 indicada i escollir la modalitat de pagament (\u00fanic o fraccionat), facilitant si escau les dades banc\u00e0ries.<\/li>\n\n\n\n
  3. La Seguretat Social analitzar\u00e0 la sol\u00b7licitud i determinar\u00e0 l\u2019import definitiu a abonar. A t\u00edtol orientatiu, l’import pot estar al voltant de 4.800\u20ac per a determinats per\u00edodes de beca FPI de la Generalitat de Catalunya (1995\u20131998). En cas de fraccionament, les quotes poden estar al voltant de 100\u20ac mensuals durant 12 mesos, segons el per\u00edode reconegut. S’ha de tenir en compte que cada cas \u00e9s diferents i objecte d’un c\u00e0lcul individualitzat.<\/li>\n\n\n\n
  4. Un cop dictada la resoluci\u00f3, s\u2019obre un termini d\u2019al\u00b7legacions o revisi\u00f3.<\/li>\n\n\n\n
  5. Un cop finalitzat aquest termini, s\u2019emet la comunicaci\u00f3 de pagament:
    \u2022 Pagament \u00fanic:\u00a0abonament dins del mes seg\u00fcent a la subscripci\u00f3 del conveni.
    \u2022 Pagament fraccionat:\u00a0possibilitat d\u2019abonar en quotes, amb un m\u00e0xim de fins al doble dels mesos reconeguts com a cotitzats.<\/li>\n\n\n\n
  6. El conveni tindr\u00e0 efectes un cop s\u2019hagin ingressat la totalitat de les cotitzacions corresponents. En cas de pagament \u00fanic, l\u2019efectivitat \u00e9s immediata despr\u00e9s del pagament.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

    Aquest conveni pot ser una eina rellevant per a la recuperaci\u00f3 de drets de cotitzaci\u00f3 perduts durant etapes de beca o formaci\u00f3, especialment en col\u00b7lectius de recerca i personal universitari. La seva conveni\u00e8ncia dependr\u00e0 de cada situaci\u00f3 particular, per\u00f2 resulta especialment important en els sup\u00f2sits seg\u00fcents:<\/p>\n\n\n\n

      \n
    • Quan els per\u00edodes de beca s\u00f3n determinants per assolir el m\u00ednim de cotitzaci\u00f3 exigit per a la jubilaci\u00f3 o per millorar la quantia de la pensi\u00f3.<\/li>\n\n\n\n
    • En traject\u00f2ries laborals amb interrupcions, precarietat o abs\u00e8ncia de cotitzaci\u00f3 en etapes inicials, habituals en l\u2019\u00e0mbit acad\u00e8mic i investigador.<\/li>\n\n\n\n
    • En el cas d\u2019antics becaris de recerca (FPI, FPU i programes equivalents), on aquests per\u00edodes poden tenir un impacte significatiu en la carrera de cotitzaci\u00f3.<\/li>\n\n\n\n
    • Quan \u00e9s necessari per accedir a prestacions contributives com la jubilaci\u00f3 o la incapacitat permanent.<\/li>\n\n\n\n
    • No obstant aix\u00f2, pot no resultar recomanable si ja es disposa d\u2019una carrera de cotitzaci\u00f3 suficient o si el cost no compensa el benefici esperat.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n

      Per aix\u00f2, des d\u2019una perspectiva sindical, es recomana que cada persona afectada realitzi una an\u00e0lisi pr\u00e8via de la seva situaci\u00f3 o sol\u00b7liciti assessorament abans que finalitzi el termini.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      Important: es pot sol\u00b7licitar l\u2019alta en el conveni fins al 31 de desembre de 2028 (\u00e9s a dir, acollir-se als seus beneficis). Passos a seguir: Aquest conveni pot ser una eina rellevant per a la recuperaci\u00f3 de drets de cotitzaci\u00f3 perduts durant etapes de beca o formaci\u00f3, especialment en col\u00b7lectius de recerca i personal universitari. […]<\/p>\n","protected":false},"author":1872,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[5,7],"tags":[],"class_list":["post-864","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-informacio","category-pdi"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/csif\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/864","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/csif\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/csif\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/csif\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1872"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/csif\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=864"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/csif\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/864\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":865,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/csif\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/864\/revisions\/865"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/csif\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=864"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/csif\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=864"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/csif\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=864"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}