{"id":26,"date":"2009-07-15T19:28:03","date_gmt":"2009-07-15T17:28:03","guid":{"rendered":"http:\/\/blogs.uab.cat\/dretmercantil\/2009\/07\/15\/validez-de-los-pactos-de-no-competencia-en-contratos-de-trabajo\/"},"modified":"2009-07-15T19:28:03","modified_gmt":"2009-07-15T17:28:03","slug":"validez-de-los-pactos-de-no-competencia-en-contratos-de-trabajo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/webs.uab.cat\/dretmercantil\/2009\/07\/15\/validez-de-los-pactos-de-no-competencia-en-contratos-de-trabajo\/","title":{"rendered":"Validez de los pactos de no competencia en contratos de trabajo"},"content":{"rendered":"<p><font face=\"Times New Roman\">El Tribunal Supremo ha fijado su doctrina sobre la validez de los pactos de no competencia incluidos en un contrato de trabajo. Se trata de la sentencia de la Sala Cuarta, de 9 de febrero de 2009 (publicada en La Ley n\u00fam. 7215, el 10 de julio de 2009). Ten\u00eda por objeto la validez de una cl\u00e1usula penal por la que el trabajador se obligaba a pagar el doble de lo que hubiera percibido en virtud del pacto de no competencia en caso de que lo incumpliera. <\/font><\/p>\n<p>El Tribunal Supremo confirma la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Le\u00f3n de 6 de febrero de 2008, que hab\u00eda estimado la demanda presentada por el empresario y hab\u00eda obligado a pagar la indemnizaci\u00f3n al trabajador. El fundamento de la decisi\u00f3n es que el pacto de no competencia postcontractual no puede ser considerado como una renuncia anticipada de derechos legales o convencionales indisponibles. En palabras del propio Tribunal: \u201cLos derechos protegidos por la prohibici\u00f3n establecida en el repetido art. 3.5 ET son los reconocidos al trabajador \u00abpor disposiciones legales de Derecho necesario\u00bb, as\u00ed como los \u00abreconocidos como indisponibles por convenio colectivo\u00bb; pero no los derechos que surgen por acuerdo entre ambas partes, en cuanto no contradigan las mencionadas normas de car\u00e1cter imperativo \u2026\u201d Con todo, el T.S. advierte que los tribunales s\u00ed pueden entrar a valorar la proporcionalidad de la indemnizaci\u00f3n a fin de anular o moderar las que sean abusivas y contrarias al principio de buena fe.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Tribunal Supremo ha fijado su doctrina sobre la validez de los pactos de no competencia incluidos en un contrato de trabajo. Se trata de la sentencia de la Sala Cuarta, de 9 de febrero de 2009 (publicada en La Ley n\u00fam. 7215, el 10 de julio de 2009). Ten\u00eda por objeto la validez de [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":133,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-26","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-competencia-y-propiedad-industrial"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/dretmercantil\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/26","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/dretmercantil\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/dretmercantil\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/dretmercantil\/wp-json\/wp\/v2\/users\/133"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/dretmercantil\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=26"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/dretmercantil\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/26\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/dretmercantil\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=26"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/dretmercantil\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=26"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/webs.uab.cat\/dretmercantil\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=26"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}