Petició al Rector i al CdeG sobre mèrits del PDI temporal i sobre els substituts/incompatibilitats

S’ha presentat un escrit al registre de la UAB, adreçat al rector, basant-se en la doctrina cassacional establerta per la Sala Social del Tribunal Suprem a les sentències del 4 de juliol de 2025 (Fonament Tercer, recurs 84/2024) i del 23 de juliol de 2025 (Fonament Novè, recurs 154/2023). La presentació sol·licita l’aplicació d’aquesta nova […]

Petició al MCIU per garantir el finançament compromès al programa M. Goyri

CSIF ha demanat al Ministeri de Ciència, Innovació i Universitats (MCIU) garantir el finançament compromès dels convenis del programa María Goyri de professorat Ajudant Doctor considerant les notícies sobre les dificultats en el desenvolupament d’aquest programa en algunes universitats públiques. És urgent signar les addendes als convenis que possibilitin el pagament sense problemes del professorat […]

El ministre O. López vol vincular la pujada salarial a la negociació dels Pressupostos Generals

Des de CSIF considerem que no és necessari ja que es poden apujar els salaris amb els comptes prorrogats, com es fa cada any amb el Salari Mínim Interprofessional i les pensions. ( Entrevista al Ministre https://x.com/CSIFnacional/status/1973302255286628500). Per a CSIF és una excusa inacceptable i demanem al ministre que tingui present que els empleats públics […]

Proposta de CSIF a la CRUE en protocols contra l’assetjament sexual

Des de CSIF hem enviat a la Conferència de Rectors i Rectores de les Universitats Espanyoles (CRUE), un escrit per sol·licitar la posada en marxa de directrius comunes i vinculants contra l’assetjament sexual i per raó de sexe a totes les universitats. La iniciativa de CSIF sorgeix després de conèixer-se un estudi que assenyala que […]

Nou curs universitari: precarietat, manca de finançament i forta competència de les privades

CSIF denuncia que les universitats públiques obren les portes amb els mateixos problemes de tots els anys: precarietat, alta temporalitat de les plantilles (49% del Personal Docent i Investigador), asfíxia econòmica i forta competència de les universitats privades Tornem a iniciar el curs universitari en un escenari d’asfíxia econòmica de les universitats públiques: l’informe de […]

Decepció davant de l’esborrany de l’Estatut del PDI

Després de més de catorze mesos de retard, avui ens hem reunit amb el Ministeri de Ciència, Innovació i Universitats per intentar avançar a l’Estatut del PDI. Des de CSIF recordem que la LOSU donava 6 mesos perquè el Govern presentés al Congrés un projecte de Llei de l’Estatut del PDI (ja han passat dos […]

Es demana que el Substitut sigui equivalent a l’Associat en termes de compatibilitat

Els Delegats de CSIF han registrat en la majoria de les universitats públiques una sol·licitud, adreçada al Vicerector/a de Professorat o al Rector/a si escau, demanant que es duguin a terme les actuacions oportunes perquè el Consell de Govern prengui l’acord amb efectes interns de considerar la figura de professor substitut a temps parcial com […]

Avaluació i pagament de mèrits per al PDI contractat temporal

CSIF torna a demanar a totes les universitats l’avaluació i el pagament de Quinquennis i Sexennis per al PDI contractat temporal. CSIF insisteix que el Govern ha d’aprovar una normativa que deixi clar el dret del PDI laboral temporal a sol·licitar i cobrar i Quinquennis i Sexennis. Si bé aquesta reivindicació ja es trasllada des […]

Quinquennis pel professorat laboral a temps parcial

El Tribunal Suprem reconeix el dret al cobrament de Quinquennis al professorat laboral a temps parcial de les universitats públiques madrilenyes. Aquest tribunal desestima els recursos de cassació ordinaris interposats per les universitats i confirma i declara la fermesa de la sentència del Tribunal Superior de Justícia de Madrid 202/2022, de 21 de març. CSIF, […]

UAB “Mesa Negociadora” 09/09/25: nou model de càtedres

En relació amb el nou model de càtedres, us informem que, després de les negociacions, s’ha aconseguit una millora significativa respecte a l’esborrany inicial. L’esborrany rebut el mes de juliol preveia implementar, a partir de 2028, l’exigència d’acreditar un mínim de 10 punts de gestió per a poder optar a una plaça de càtedra. En […]