Entrades relacionades amb la Salut laboral i de les persones
Els delegats i delegades de prevenció representen els treballadors i treballadores en tot allò relacionat amb la seguretat i la salut laboral. La llei els atorga funcions específiques i han de tenir formació adequada per defensar els teus drets. Aquesta figura està regulada en la Llei de Prevenció de Riscos Laborals (Llei 31/1995, de 8 […]
L’any 2021 va entrar en vigor la nova Llei, de 9 de juliol, de treball a distància Normativa de treball a distància, amb atenció especial als aspectes vinculats a la prevenció de riscos laborals. Arran d’aquesta llei, el desembre del 2021 va entrar en vigor l’aplicació de l’Acord Marc de Teletreball de les Universitats Públiques Catalanes. […]
El 28 d’abril es commemora el Dia Internacional de la Salut i la Seguretat en el Treball. Enguany ho fem amb el lema: +drets,+salut,+vida. Volem fer una crida dirigida a sensibilitzar envers la millora de la prevenció als centres de treball. Aquest 28 d’abril, reivindiquem més protecció i seguretat en la salut de les persones treballadores, davant […]
El teletreball és el treball a distància que es realitza utilitzant sistemes informàtics o telemàtics de manera exclusiva o prevalent. Suposa un canvi en l’organització del treball i interromp la presència física al local d’una empresa. Tot i que pot tenir beneficis clars, com la reducció del temps, els costos i els riscos del desplaçament […]
L’objectiu de la vigilància de la salut és analitzar l’impacte de les condicions laborals, fer un seguiment de l’eficàcia de la prevenció que es fa a l’empresa i detectar de manera precoç possibles danys a la salut relacionats amb les condicions de treball. Es fa mitjançant una sèrie d’activitats sanitàries (enquestes i indicadors de salut, […]
La normativa de Seguretat Social defineix accident de treball com ‘tota lesió que la persona treballadora pateix amb motiu o a conseqüència del treball que realitza per compte d’altri’. Com es classifiquen? Segons les conseqüències Segons el lloc on es produeixen Segons la gravetat (lleus, greus o mortals) Com ho gestionem? A la UAB hem de donar avis […]
Companyes i companyes, El passat 3 de juliol us vam enviar el comunicat adjunt a tots el PAS i el PDI informant de l’entrada en vigor a 30 de juny de nous permisos en matèria de conciliació publicats al BOE. Des de l’aleshores hem demanat en diverses ocasions i per diverses vies, hem exigit l’aplicació […]
Companys i companyes: El passat dimarts dia 27 de juny, el Consell de Ministres va aprovar una sèrie de permisos en matèria de conciliació, publicats al BOE del 29 de juny de 2023 i que van entrar en vigor a partir del dia 30 de juny. Aquest dissabte dia 1 de juliol es van publicar vàries […]
Els delegats i delegades de prevenció participem activament en què el pla de prevenció i salut s’apliqui i arribi a tots els aspectes de la vida laboral. Aquesta tasca no sempre és senzilla. Darrerament, hem aconseguit aprovar la formació inicial en riscos, de manera obligatòria, per a tots els nous treballadors, tal i com marca […]
Es defineix “Risc Laboral” com la possibilitat que un treballador sofreixi un determinat dany derivat del treball. Per qualificar un risc des del punt de vista de la seva gravetat, s’ha de valorar conjuntament la probabilitat que es produeixi el dany i la seva severitat. Es consideren com “Danys Derivats Del Treball” les malalties, patologies […]